2019-6-17 · Emprender la realización de un Currículum Efectivo es extraordinariamente importante, por ello, lo primero que debes crear es una Carta de Presentación por cada puesto que quieras lograr en cada Empresa. Si optas por el mismo modelo para varias candidaturas, probablemente, el reclutar o director de Gestión Humana, descartará tu candidatura.